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20 - 26 de Octubre, 2023 © El Popular | 5A www.elpopularnews.com "TRAGEDIA" VIENE DE PRIMERA Página "UNITED WAY KERN" VIENE de primera página La operadora hizo el llamado por el radio indicando que la persona que llama dijo que su padrastro está descargando un arma de fuego en el interior de la residencia. Que le dispara a la persona que esta hacienda la llamada y a sus hermanas que estaban corriendo a su recámara. Al mismo tiempo, la persona que hacendó la llamada de emergencia indicó que su padrastro también estaba atacando a otra mujer en la residencia. La operadora daba instrucciones a los oficiales por la radio "La familia se está 242 a cada uno, uno de ellos está en posesión de un rifle de largo cañón en el área del 1904 M Sur". Autoridades. Indicaron que, al llegar a escena, elementos encontraron a tres víctimas con heridas de bala, quienes más tarde fueron identificados con Luis Carlos Jiménez, 30; April Trujillo Salinas, de 36 años y su bebe de 17 meses, Mercedes Jiménez, que fue identificada como la hija única de la pareja. Vecinos indicaron que el área es tranquila y sin problemas, pero la llamada del lunes por la noche, alguaciles tenían la casa y el área cerrada, y ahí es cu- ando las cosas empeoraron. "¡El sujeto se suicidó!" dijo la operadora por la radio. De acuerdo con alguaciles, Salinas y su hija murieron en escena al haber reci- bido la descarga del arma de fuego, poco después, Luis Carlos cometió suicidio y también murió en escena. El vecino, identificado como Johnny Pérez, indicó a los medios que él esta traumatizado al saber lo que pasó, indicando que no podía imaginarse la razón, que es lo que hizo la pequeña a alguien para matarla. La familia de ambas, Jiménez y de la pequeña regresaron a su casa el martes, angustiados sobre lo que aparenta ser un caso de homicidio/suicidio que fue el resultado de la violencia intradomestica. Lauren Skidmore, directora ejecutiva de The Open Door Network dijo que ella tiene esperanzas de que otras víctimas de la violencia intradomestica lla- men más temprano que tarde para evitar esta situación tan trágica y violenta. En una entrevista con la teledifusora KGET TV, Skidmore dijo que, en este tipo de situación, este es el peor escenario, especialmente para la pequeña de 17 meses de edad, quien no tenía la habilidad de defenderse, que no tenía la habili- dad de realmente ver su futuro por si misma. Ella continuó al decir que ningún niño de cualquier edad debe de pasar por este tipo de violencia. La familia ha creado un GoFundMe para ayudar a cubrir los costos del funeral y entierro de ambos April y Mercedes. Personas que deseen aportar a esta causa pueden hacerlo al visitar: https://www.gofundme.com/f/help-lay-april-mer- cedes-to-rest?utm_campaign=p_cp+share-sheet&utm_medium=social&utm_ source=facebook. Como recuerdo, si usted está pasando por una situación de violencia intrado- mestica, o sabe de una persona que esté en esta situación, hay ayuda disponible. Siempre llame al 911 si es una emergencia o también puede llamar al Open Door Network a su línea de crisis al 661-327-1091 o la Línea Nacional de la Violencia Domestica al 1-800-799-SAFE. Guelaguetza 2023, comentó que en United Way hay también orientación en el tema de salud, para dirigir a quienes lo necesitan a ser atendidos de las enfer- medades que presentan en determinado momento, incluso subrayó, que para la comunidad oaxaqueña que no habla inglés y en algunos casos ni español, se les asiste con traducciones en su lengua mixteca. Para la atención a las personas que acuden por apoyo no se les pide un mundo de documentos personales, incluso ni identificación (ID) se les requiere, aclaró y señaló que la información que proporcionan es confidencial. Puntualizó que lo importante es el apoyo a la comunidad, que los jóvenes tengan las oportunidades necesarias para crecer y llevarlos al alcance educativo. Dijo que hay que desterrar el odio y la discriminación entre las personas y el trabajo de United Way lo entiende así. Hay que recordar que actualmente ya se cuenta con la Oficina de Justicia Ra- cial (Racial Justice Bureau por sus siglas en inglés), la cual apoya el mandato del Departamento de Justicia de California en promover los derechos civiles de todos los californianos, ayudando con esfuerzos nuevos y continuos para com- batir el odio y los prejuicios. Mientras tanto, la comunidad debe conocer que el Condado de Kern ofrece apoyo a los adultos mayores a través de los Servicios para adultos y personas mayores del condado de Kern, 5357 Truxtun Ave. (justo al este de Mohawk) Bakersfield, CA 93309. Programa de información y referencias para personas mayores. Además, hay una línea telefónica que funciona las 24 horas del día para apoyar a personas mayores en caso de abuso, odio o discriminación. Para reportar casos en Kern County: llamar gratis al (800) 277-7866 ó (661) 868- 1006. Por otra parte, la recomendación que dan los expertos para evitar el odio y discriminación son denunciar inmediatamente estas expresiones de odio y dis- criminación. Los crímenes de odio se pueden presentar de improviso y para ello las personas deben saber cómo reaccionar y a quien acudir para pedir ayuda, en caso de emergencia llame al 911 o acuda a un hospital local si necesita atención inmediata. La Unidad de Servicios a las Víctimas de la Fiscalía General de Cali- fornia ofrece a las víctimas de delitos y a sus familias apoyo e información en todo el proceso penal. Para obtener más información, llame al (877) 433-9069 o visite oag.ca.gov/hatecrimes. También se debe conocer que la ley de California prohíbe a las autoridades policiales preguntar a las personas, incluidas las que denuncian o son víctimas de posibles delitos, sobre su situación migratoria. Asimismo, se encuentran las autoridades locales de esta ciudad, Departamento de Policía de Bakersfield, 661-427-7111; Kern County Sheriff Office (Comisaría del Condado de Kern) al teléfono 661-861-3110; o llamadas anónimas al 661- 322-4040. También están a disposición de la comunidad la liga, https://capiaa.ca.gov/stop- the-hate Commission on Asian and Pacific Is- lander American Affairs (CAPIAA). "COBERTURA" VIENE de primera página la Fundación de Asistencia Legal Rural de California (CRLAF), Insure the Uninsured Project (ITUP) y Diringer and Associates exploraron opciones para aumentar la cobertura y mejorar el acceso a la atención médica para los traba- jadores agrícolas de California. El 3 de octubre, estas organizaciones celebraron un foro de políticas sobre la expansión de la cobertura para las comunidades de trabajadores agrícolas de California. Durante este foro, los líderes estatales y locales compartieron ideas, datos e investigaciones sobre la cobertura de atención médica y las soluciones de políticas para ampliar el acceso a la atención médica para los trabajadores agrícolas de California. También exploraron el impacto de la AB 4 en el panorama de la cobertura para las comunidades de trabajadores agrícolas y destacaron la necesidad de asegurarse de que la cobertura y el acceso a la atención médica incluyan y fun- cionen para una parte importante de los trabajadores agrícolas de California y de la nación. Según un informe enviado por ITUP, las proyecciones desarrolladas por UC Merced muestran que incluso con la próxima expansión de Medi-Cal para eliminar las restricciones de inmigración en 2024, se estima que el 44 por ciento de los trabajadores agrícolas permanecerán sin seguro. "ITUP ha escuchado de las partes interesadas locales que, incluso con la tremenda cultura de cobertura fomentada en California, todavía hay comuni- dades extremadamente importantes, especialmente nuestras comunidades de trabajadores agrícolas, en todo el estado que no tienen acceso a la cobertura de atención médica en absoluto", declaró la doctora Marissa Montano, Directora de Políticas de ITUP. En una instantánea del panorama actual del seguro de salud para las comuni- dades de trabajadores agrícolas de California, aproximadamente el 47 por cien- to de los trabajadores agrícolas no tienen seguro médico. La instantánea tam- bién muestra que los trabajadores agrícolas indocumentados tienen muchas más probabilidades de no tener seguro que los trabajadores agrícolas documentados, ya que el 62 por ciento de los trabajadores indocumentados no tienen seguro. Montano describió el foro que se llevó a cabo como un proyecto de in- vestigación de políticas de años de duración destinado a delinear y elevar las soluciones de políticas para que los trabajadores agrícolas estén cubiertos, al mismo tiempo que aborda los problemas sistémicos e impulsa un camino hacia la equidad y el acceso a la atención médica. Las partes interesadas clave en este proyecto identificaron tres opciones prin- cipales para ampliar la cobertura de salud para los trabajadores agrícolas: • Open Covered California permitirá la inscripción de personas indocumentadas • Ampliar los límites de ingresos de Medi-Cal a por lo menos el 266% del Nivel Federal de Pobreza (FPL, por sus siglas en inglés) para cubrir a la mayoría de los trabajadores agrícolas • Examinar los planes subsidiados para mejorar la cobertura basada en el em- pleo "Actualmente, la mayoría de los trabajadores agrícolas no pueden acceder a Covered California, el intercambio de seguros de salud creado bajo la Ley de Cuidado de Salud Asequible (ACA), debido a las restricciones de inmigración", decía el escrito enviado por ITUP. "Permitir que los residentes indocumentados ingresen a Covered California los pondría en pie de igualdad con los residentes documentados, suponiendo que haya subsidios disponibles para que la cober- tura sea asequible". El escrito continúa explicando que Covered California puede inscribir a in- migrantes que no están legalmente presentes con una exención bajo la sección 1332 de ACA para permitir su inscripción en el Intercambio, o mediante la cre- ación de un Intercambio paralelo "espejo" con fondos estatales para ofrecer la misma cobertura que Covered California. "La mayoría de las partes interesadas creen que abrir Covered California a los residentes indocumentados fue la alternativa política preferida para expandir la elegibilidad de Medi-Cal para cubrir categorías de ingresos más altos. Las partes interesadas creen que mantener las mismas estructuras de cobertura es benefi- cioso porque Covered California fue diseñado para cubrir a los trabajadores por encima de los límites de Medi-Cal con subsidios de escala móvil. Ha trabajado mejor con los empleadores y tiene un programa para pequeñas empresas. Ahora que se han eliminado las restricciones de inmigración del programa Medi-Cal a partir de 2024, los defensores creen que Covered California debería hacer lo mismo", declararon algunas de las partes interesadas de los trabajadores agríco- las. "Los partidarios de eliminar las barreras de inmigración a Covered Califor- nia estuvieron de acuerdo en que pocos inmigrantes aprovecharían la elegibili- dad ampliada sin subsidios a las primas y reducciones de costos compartidos". Una oradora, Luz Gallegos, compartió sus experiencias y conversaciones como alguien que trabaja en estrecha colaboración con las comunidades de tra- bajadores agrícolas. Gallegos es la Directora Ejecutiva de TODEC, un grupo de defensa de la comunidad. Gallegos fundó TODEC con el fin de ayudar a otros inmigrantes recientes a aprender inglés, obtener la ciudadanía y crear nuevas conexiones en la comunidad que elijan. Compartió que algo que continúa viendo en el terreno, no solo recientemente, sino a lo largo de los años, es que la mayoría de los trabajadores agrícolas que han estado involucrando como parte de su alcance están cada vez menos cali- ficados para Medi-Cal debido a ciertos umbrales. "Eso, para nosotros, es muy, muy preocupante debido a toda la defensa que hemos hecho a lo largo de los años para asegurarnos de que Medi-Cal se ex- panda. Y muchos de los trabajadores agrícolas no van a estar cubiertos debido a sus ingresos", compartió Gallegos. Continuó explicando que los trabajadores agrícolas viven de cheque en cheque y que tienen que hacer lo que tienen que hacer para mantener a su fa- milia y mantenerlos casados. "En este momento tenemos la oportunidad de hacer más como estado. Ten- emos la oportunidad moral", dijo Gallegos. Gallegos también compartió la historia de una de las trabajadoras agrícolas de su comunidad, Sida, una mujer de 44 años que se enfermó durante el COVID y fue llevada al hospital por primera vez. Durante su estadía en el hospital, Sida fue diagnosticada con cáncer de ovario y cuando intentó inscribirse en diferen- tes programas, le dijeron que había superado el umbral. "Esto es algo que está perjudicando a nuestras comunidades, y que va a se- guir perjudicando a nuestras comunidades. No sé qué tenemos que hacer como estado, pero incluso nuestra comunidad no está pensando en la prevención, está pensando en la supervivencia", afirmó Gallegos. "Para nosotros, es algo muy personal porque escuchamos estas historias sobre el terreno todos los días". Incluso con la implementación completa de la cobertura de Medi-Cal para to- dos los trabajadores agrícolas indocumentados en 2024, el 44 por ciento de los trabajadores agrícolas de California aún se quedarán sin opciones de cobertura asequibles. Abrir Covered California, con subsidios, a los californianos indocumentados o ampliar la elegibilidad de ingresos de Medi-Cal a por lo menos el 266 por ciento del FPL cubriría al menos al 73 por ciento de los trabajadores agrícolas. Un problema que se señaló durante el foro, con el umbral de elegibilidad de Medi-Cal tan bajo, es que incluso las personas que todavía están luchando y nunca pudieron pagar la atención médica todavía no tienen acceso a ella. "Hemos perdido tantas vidas y para nosotros, es personal que nos asegure- mos de que cada trabajador agrícola, cada inmigrante indocumentado que ha estado contribuyendo a la economía de nuestro estado, reciba su parte justa porque no lo han hecho", dijo Gallegos.